DCG : Diplôme de comptabilité et de gestion
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Comptabilité et Gestion des Organisations
Introduction
Le cursus de la filière expertise-comptable s’échelonne en 3 niveaux, chacun validé par un diplôme d’Etat.
Le DCG Diplôme de Comptabilité et de Gestion (niveau licence) Le DSCG Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion (niveau Master(e)) Le DEC Diplôme d’Expertise Comptable. Chaque niveau permet une entrée dans la vie active, en cabinet ou en entreprise, à des fonctions comptables et financières.
Des programmes de formation adaptés aux exigences professionnelles
Bien que les disciplines comptables occupent une place prépondérantes, les programmes sont enrichis tout au long du cursus par des matières “complémentaires” telles que l’anglais (obligatoire), la communication d’entreprise ou le management.
Des passerelles ouvertes
Les étudiants titulaires d’un BTS, DUT, DEES, ou d’un 3ème cycle Gestion peuvent, selon leur niveau et sous certaines conditions, intégrer la filière expertise comptable.
Le système ECTS : European Credit Transfert System
En cours de formation, chaque épreuve validée donne droit à un nombre pré-défini de crédits ECTS. Ce système permet la reconnaissance des acquis de formation dans tous les pays européens et offre la possibilité de poursuivre un cursus dans n’importe quelle université européenne.
Programme du DCG
Introduction au droit
- Introduction générale
- Les personnes et les biens
- L'entreprise et les contrats
- L'entreprise et ses responsabilités
Droit des sociétés et autres groupements d'affaires
- L'entreprise en société
- Les principaux types de sociétés
- L'association
- Autres types de groupements
- Droit pénal des groupements d'affaires
Droit social
- Introduction
- Aspects individuels du droit du travail
- Aspects collectifs du droit social
- La protection sociale
- Contrôles et contentieux social
Droit fiscal
- Introduction
- L'imposition du résultat de l'entreprise
- L'imposition du revenu des particuliers
- La TVA
- L'imposition du capital
- Les taxes assises sur les salaires
- Le contrôle fiscal
Finance d'entreprise
- La valeur
- Le diagnostic financier des comptes sociaux
- La politique d'investissement
- La politique de financement
- La trésorerie
Management
- Introduction
- Théorie des organisations
- Les différentes fonctions au sein des organisations
- Eléments fondamentaux de stratégie
- Comportement humain dans l'organisation
- Communication
- Décision, direction, animation
Systèmes d'information de gestion
- Systèmes d'information et fonctions d'organisation
- Matériels, réseaux et sécurité informatique
- Modélisation à l'aide de logiciels
- Les logiciels "métiers"
Introduction à la comptabilité
- Introduction
- La méthode comptable
- Analyse comptable des opérations courantes
- Travaux d'inventaire
- Organisation pratique de la comptabilité
- Les documents de synthèse
Comptabilité approfondie
- La profession comptable
- Technique comptable approfondie
- Entités spécifiques
- Consolidation
- Audit légal des comptes annuels
Anglais appliqués aux affaires
- Thèmes économiques et sociaux
- L'entreprise
Relations professionnelles
- L'information et la communication
- Méthodologie de la présentation de documention de documents technique et professionnels
Langue étrangère (autre que l'anglais)optionnelle
- Stage de 14 semaines